面试礼仪重点注意事项
面试礼仪是指人们在参加面试的过程中所表现出来的礼仪形象，礼仪、是人际交往的行为规范，也是交往艺术。
在面试中，虽然你的专业知识、工作能力、个人性格和品质等是决定你能否被录用的重要因素，但是礼仪也不容忽视。一个礼仪得体的应聘者往往可以在面试中给考官留下良好的印象，从而在求职过程中获得更多的机会。相反，一个礼仪不当的应聘者则很容易在面试中给考官留下不良印象，甚至导致求职失败。
一、面试礼仪的重要性
在面试中，考官除了会考察应聘者的专业知识、工作能力和经验外，还会通过观察应聘者的礼仪来评估其是否适合所申请的职位。以下是一些面试礼仪的重要性：
1. 留下良好的第一印象：在面试的最初几分钟内，应聘者的礼仪会给考官留下深刻的印象。一个礼貌、自信和专业的应聘者往往会更容易赢得考官的好感。
2. 体现职业素养：良好的礼仪是职业素养的体现。一个懂得礼仪的应聘者会给考官留下专业、严谨和认真的印象，而这样的印象往往与职位的要求相符合。
3. 增强自信心：适当的礼仪会帮助应聘者更好地展示自己的能力和经验。当应聘者感到自己被尊重和重视时，他们往往会更加自信地表达自己，从而更好地展示自己的优点。
4. 获得更好的工作机会：一个礼貌、得体的应聘者往往更容易赢得考官的青睐。在面试中表现出色的应聘者往往也会在工作中表现出色，因此他们往往会获得更好的工作机会。
二、面试礼仪的重点注意事项
1. 准时到达：应聘者应该提前规划好路线，确保能够准时到达面试地点。这样可以给考官留下认真负责的印象。
2. 着装得体：应聘者的着装应该符合职位的要求和公司的文化。一般来说，应聘者应该穿着得体、整洁，避免穿着过于随意或花哨的服装。
3. 保持自信：应聘者在面试中应该保持自信，展现出自己的专业素养和能力。避免表现得过于紧张或焦虑，这会给考官留下不自信的印象。
4. 注意言行举止：应聘者在面试中的言行举止应该得体、礼貌。要注意言行一致，避免说谎或夸大其词。同时要保持礼貌和尊重，如主动问好、耐心等待等。