职场情商测试问答题及答案大全
情商，又称情绪智力，是近年来心理学家们提出的与“智商”相对应的概念。它主要指人在情绪、情感、意志、耐受挫折等方面的品质。以往认为，一个人能否在一生中取得成就，智力水平是第一重要的，即智商越高，取得成就的可能性就越大。但现在心理学家们普遍认为，情商水平的高低对一个人能否取得成功也有着重大的影响作用，有时其作用甚至要超过智力。
那么如何提高自己的情商呢？让我们通过以下情商测试问答题来了解一下吧。
1. 你认为情商是指什么？A. 智商B. 情绪智力C. 社交智力D. 自我认知智力答案：B. 情绪智力
2. 你通常如何应对压力？A. 逃避B. 面对C. 抱怨D. 无所谓答案：B. 面对
3. 当你的同事在工作中出错时，你会怎么做？A. 直接指出错误B. 私下告诉对方C. 保持沉默D. 帮助对方纠正错误答案：D. 帮助对方纠正错误
4. 你认为在职场中最重要的品质是什么？A. 专业技能B. 人际交往能力C. 领导能力D. 沟通能力答案：B. 人际交往能力
5. 当你在工作中遇到困难时，你会怎么做？A. 放弃B. 寻求帮助C. 独自解决D. 抱怨答案：B. 寻求帮助
6. 你认为在职场中，如何处理与同事之间的冲突？A. 直接争吵B. 保持冷静，寻求共识C. 报告上级领导D. 私下报复答案：B. 保持冷静，寻求共识
7. 当你的同事取得成功时，你会怎么做？A. 嫉妒B. 祝贺对方C. 无所谓D. 感到威胁答案：B. 祝贺对方
8. 你认为在职场中，如何处理与领导之间的关系？A. 保持距离B. 主动沟通，建立信任C. 服从安排D. 不卑不亢，保持自我答案：B. 主动沟通，建立信任
9. 当你的领导批评你时，你会怎么做？A. 感到沮丧，失去信心B. 接受批评，努力改进C. 反驳领导的观点D. 无所谓，不当一回事答案：B. 接受批评，努力改进
10. 你认为在职场中，如何处理与下属之间的关系？A. 要求严格，不容许出错B. 以身作则，树立榜样C. 平易近人，建立良好的沟通关系D. 不关心下属的感受和需求答案：C. 平易近人，建立良好的沟通关系