职场禁忌与文化差异
一、职场禁忌
1. 不论你是多么资深的员工，都不应倚老卖老，如果倚老卖老，铁定没有好下场。如果上司分配给你某件任务，不妨爽爽快快地接受。如果不想做的话，要断然拒绝。如果晚辈或新人对工作提出不同意见，你要仔细倾听；如果你认为他们的意见不对，可单刀直入告诉他们；但不可以盛气凌人，更不可以表情轻蔑，施以难堪。
2. 最好不要在办公室穿太暴露的衣服。比如超迷你裙、透明眼镜、染一头金发或红发等，也不可以在指甲上涂鲜艳的颜色，或者大清早画浓妆等。
3. 上下班时都要守时。早到或迟到都是不可取的。早到会让人觉得你无事可干，闲得发慌；迟到则让人迁怒于你，认为你不拿工作当回事。除了要早到晚走之外，跟主管碰到面的时候要主动问候。问候也要有个尺度，如果见面时对方表情愉悦，你可以立刻回礼；如果对方表情不对，可以礼貌地请对方不要见怪，自己心情不佳云云。
4. 同事之间应该保持适当的距离。过于亲密的举动会使人觉得你不够庄重，太疏远则有拒人于千里之外之感。与异性同事单独用餐是比较危险的；如果要邀同事一起用餐，最好不要把全部餐费甩给人家，这会让对方觉得你不懂人情世故。
5. 不要在办公室里大谈人生理想。在公司里谈理想、谈抱负会让人觉得你是一个不切实际的人。而且如果同事间关系比较亲密，还会觉得你是一个比较浅薄的人。
6. 不要在办公室里大谈股票、房产、股票、房产如今已成为办公室男人间谈论的重要话题之一。但是如果你跟同事或上司谈论这些话题时，一定要掌握好分寸。如果同事之间关系比较好，可以适当地谈论一些轻松的话题，但不要把同事或上司当成心理医生或聊天对象而大谈自己或家人的不幸和隐私。这样会使对方感到尴尬。
7. 不要把办公室当自家一样。不要随便带人来办公室或在办公室里聚餐或开派对等；更不要在办公室里干私活或把办公室搞得太舒适像在自己家一样。
8. 不要对上司、同事或下属傲慢无礼。即使你再有才能也不能以傲慢的态度对待上司、同事或下属。因为傲慢会使你失去很多机会和合作伙伴；同时也会让上司、同事或下属与你疏远。
9. 不要贪图小便宜。如果你在公司里总是贪图小便宜或经常占别人的便宜等行为，最终会给你带来很多麻烦和损失。
10. 不要在背后说人闲话。在办公室里经常听到一些流言蜚语或谣言等不负责任的言论会让人感到不安和厌恶。
二、文化差异
1. 语言差异：不同文化背景的人使用不同的语言，因此需要我们学习并掌握相关语言的基本知识和沟通技巧才能更好地进行交流。
2. 价值观差异：不同文化背景的人有不同的价值观和信仰，因此需要我们在交往中尊重对方的价值观和信仰并试着去了解和接受不同的价值观和信仰。
3. 礼仪差异：不同文化背景的人有不同的礼仪规范和习俗，因此需要我们学习并遵守对方的礼仪规范和习俗并尊重对方的风俗习惯才能更好地进行交流。
4. 行为习惯差异：不同文化背景的人有不同的行为习惯和方式，因此需要我们学习并适应对方的行为习惯和方式并试着去了解和接受不同的行为习惯和方式才能更好地进行交流。